Im Bereich des Managements beinhaltet „strategisches Management die Formulierung und Umsetzung der wichtigsten Ziele und Initiativen, die von den Topmanagern einer Organisation im Namen der Eigentümer ergriffen werden, basierend auf der Berücksichtigung von Ressourcen und einer Bewertung des internen und externen Umfelds, in dem die Organisation tätig ist.
Strategisches Management gibt einem Unternehmen die allgemeine Richtung vor und beinhaltet die Festlegung der Ziele der Organisation, die Entwicklung von Richtlinien und Plänen zur Erreichung dieser Ziele und die anschließende Zuweisung von Ressourcen zur Umsetzung der Pläne.
Es wurden zahlreiche Modelle und Rahmen entwickelt, um die strategische Entscheidungsfindung im Kontext komplexer Umgebungen und Wettbewerbsdynamiken zu unterstützen. Strategisches Management ist nicht statischer Natur. Die Modelle enthalten oft eine Feedback-Schleife, um die Ausführung zu überwachen und die nächste Planungsrunde zu informieren.
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