Die optimale Projektplanung erstellen

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Am Anfang eines Projekts steht meist eine Idee. Jemand – meist einen Führungskraft – möchte dies und das umsetzen. Von der Idee bis zum Projektstart läuft es dann in jedem Unternehmen etwas anders ab.

Selbst unternehmensintern ist oft nicht definiert wie dieser Prozess ablaufen soll – also läuft es dann eben irgendwie. Sobald bekannt ist, dass es ein Projekt gibt (bzw. geben soll) werden dann plötzlich von allen Seiten spontan Ideen “eingeworfen”, was denn nicht alles in dem Projekt endlich geschehen sollte.

Der vorgesehene Projektleiter wird üblicherweise zuerst informell (z.B. Telefonanruf, “zwischen Tür und Angel”) beauftragt. Einen sauberen Projektauftrag gibt es zu diesem Zeitpunkt in der Regel nicht.

Der perfekte Projektstart

Damit das Projekt gut auf Schiene kommt ist jetzt ein strukturiertes Vorgehen unbedingt notwendig. Auch wenn die Erwartungshaltungen meist sind, dass sofort mit der Projektumsetzung begonnen wird, müssen vor dem Projektstart ein paar wichtige Hausaufgaben erledigt werden.

Projektauftrag

Projektinitiierung und Projektauftragsklärung

Situationsanalyse zum Projektstart

Die wichtigste Aufgabe des zukünftigen Projektleiters ist es die Vorgeschichte des Projektes aufzuarbeiten. Soviel Zeit muss sein. Mit der Situationsanalyse wird Transparenz im Projekt geschaffen und man erhält auch einen neutralen Überblick über die Vorgeschichte des Projekts. Die Situationsanalyse ist auch ein wichtiges Instrument zur Risikominimierung im Projekt.

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Zum Artikel: Situationsanalyse zum Projektstart …


Prüfung der Projektwürdigkeit (optional)

Sind alle Fakten zum Projekt und zur Projekt-Vorgeschichte am Tisch, sollte man überprüfen ob dieses Vorhaben überhaupt ein Projekt ist? Oder doch eher eine Routineaufgabe. Das Mittel der Wahl ist hier die Durchführung einer Projektwürdigkeitsanalyse.

Zum Artikel: Projektwürdigkeitsanalyse


Projektabgrenzung & Projektauftrag

Ist der Projektrahmen abgesteckt, kann man einen Projektauftrag entwerfen. Der Projektauftrag ist als Vereinbarung zwischen Projektleiter und Projektauftraggeber zu sehen. Darin wird geklärt, was die Leistung des Projektleiters sein soll: welche Ziele sollen auf welchem Weg mit welchen Ressourcen bis wann erreicht werden.

Um den Rahmen des Projekts einmal grob – aber trotzdem scharf – abzugrenzen ist die Methode “Projektabgrenzung” sehr hilfreich. Die Projektabgrenzung macht der Projektleiter optimalerweise in enger Abstimmung mit dem Projektauftraggeber.

  • Inhaltlich: Was soll im Projekt geschehen? Was ist nicht Bestandteil des Projekts.
  • Zeitlich: Wass soll das Projekt starten? Wann soll es abgeschlossen sein?
  • Organisatorisch: Wer soll im Projekt mitarbeiten? in welcher Rolle?

Zum Artikel: Projektabgrenzung – Definition von Projekten
Zum Artikel: Projektauftrag – Projektauftragsklärung


Projektplanung

Sobald der Projektauftrag vorliegt – und im optimalen Fall vom Projektleiter und dem Projektauftraggeber unterschrieben ist, kann man mit der detaillierten Projektplanung beginnen.

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Projektstrukturplan

Inhaltliche Planung – Leistungsplanung

Als ersten Schritt muss die inhaltliche Projektplanung vorgenommen werden. Um das Projekt überschaubar zu machen erarbeitet man einen Projektstrukturplan (PSP). Dadurch wird das Gesamtprojekt in kleinere Arbeitspakete zerlegt. Der Projektstrukturplan ist im Projekt das zentrale Planungs-, Kommunikations- und Controllinginstrument.

Zum Artikel: In 6 Schritten zum Projektstrukturplan
Zum Artikel: Arbeitspaket – Arbeitspaketbeschreibung


Terminplanung

Ist die inhaltliche Planung erledigt, kann man sich um die Terminplanung kümmern. Jedes Arbeitspaket wird mit Start- und End-Terminen versehen. Dabei muss man die Abhängigkeiten der der Arbeitspakete untereinander berücksichtigen. Für die grafische Darstellung der Terminplanung ist der Balkenplan das gängigste Instrument im Projektmanagement.

Zum Abschluss der Terminplanung definiert man die essentiellen Meilensteine im Projekt, diese kann man in den Balkenplan integrieren oder in einem eigenen Meilensteinplan dokumentieren.

Zum Artikel: Balkenplan – Gantt Chart
Zum Artikel: Meilensteinplan


Projektorganisation

Um die Zusammenarbeit der am Projekt beteiligten Personen zu regeln ist es notwendig – ähnlich wie es in einem Unternehmen durch die Linienorganisation erfolgt – eine Projektorganisation zu definieren. Diese schafft eine klare Aufgaben- und Kompetenzverteilung im Projekt und ist auch die Basis für die Entscheidungs-, Berichts- und Eskalationswege im Projekt.

Beispiel Projektorganisation

Zum Projektstart gibt es in der Regel zwei Rollen, die von Beginn an schon mit den handelnden Personen besetzt sind. 1.) Den Projektauftraggeber und 2.) den Projektleiter.

Diese beiden Rollen sind die beiden wichtigsten Rollen in einer Projektorganisation. Daher sollten diese auch entsprechend präzise und sorgfältig definiert sein.

Zum Artikel: Projektorganisation – Funktion und Rollen im Projekt
Zum Artikel: Rollen und Verantwortung in Projekten
Zum Artikel: Rolle und Aufgabe des Projektauftraggebers
Zum Artikel: Anforderungen an einen Projektleiter


Projektkommunikation

Projekte werden auch als “Unternehmen auf Zeit” bezeichnet. In Unternehmen sind die internen kommunikations-, Eskalations- und Informationswege klar geregelt. Diese klaren Regelungen benötigt man auch für die gemeinsame Arbeit im Projekt.

Ziel ist es den Informations- und Kommunikationsfluss im Projekt zu optimieren und für einen transparenten, geregelten Austausch von Informationen im Projekt zu sorgen. Festgehalten werden diese Regeln im Projektkommunikationsplan.

Zum Artikel: Kommunikationsplan für Projekte


Modernes Projektmanagement: Mit traditionellem, agilem und hybridem Vorgehen zum Erfolg
14 Bewertungen
Modernes Projektmanagement: Mit traditionellem, agilem und hybridem Vorgehen zum Erfolg
  • Holger Timinger
  • Herausgeber: Wiley-VCH
  • Auflage Nr. 1 (12.07.2017)
  • Taschenbuch: 550 Seiten

Projekt Kick-Off-Meeting

Der Projektauftrag ist unterschrieben. Die Projektziele sind klar. Die Projektplanung ist erstellt. Das Projektteam steht fest. Jetzt kann man mit dem Projekt durchstarten. Idealerweise macht man das mittel eines Projekt-Kick-Off-Meetings. Das Kick-Off-Meeting ist eines der wichtigsten Ereignisse in der Projektstartphase und trägt wesentlich zum weiteren Projektverlauf bei.

Läuft es gut – perfekt!

Läuft es schief – dann hat das Projekt schon ein schlechtes Image bevor es überhaupt aus den Startlöchern herausgekommen ist.

Zum Artikel: Kick-Off-Meeting für Projekte


So geht’s weiter …

Wer es mit seinem Projekt bis an diesen Punkt geschafft hat, kann als Projektleiter relativ ruhig in die Zukunft sehen. Der Projektstart ist gelaufen – das Fundament für das Projekt ist gelegt. Ab sofort kann sich das Projektteam auf die inhaltliche Arbeit konzentrieren.

Um die Projektplanung weiter zu optimieren gibt es natürlich noch weitere Themen zu bearbeiten. Dazu sind folgende Artikel hilfreich:


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Literaturhinweise